ESPECIALISTA EN PROGRAMAS DE NEUROAFIRMACIÓN

Sobre el puesto

En LEAPS Services, nuestros especialistas construyen relaciones, crean oportunidades de aprendizaje significativas, apoyan la independencia, colaboran con las familias y participan activamente en ayudar a cada defensor a avanzar hacia objetivos individualizados. Este puesto combina servicio directo, gestión de casos, implementación de programas, aprendizaje comunitario, colaboración familiar, seguimiento del progreso y documentación profesional. Es un rol activo con una responsabilidad significativa. Requiere creatividad, organización, flexibilidad, iniciativa, comunicación sólida y la capacidad de pensar más allá de la actividad que tienes delante. Para el profesional adecuado, también es una oportunidad para ver el impacto directo de un apoyo reflexivo e individualizado.

Responsabilidades clave

Apoyo individualizado: Proporciona apoyo individualizado, centrado en la persona y neuroafirmativo a través de los programas LEAPS, en el Hub Comunitario LEAPS y en entornos comunitarios.

Utiliza experiencias reales para desarrollar intencionadamente habilidades relacionadas con:

Se espera que los especialistas enseñen activamente, modelen, faciliten, entreyen y creen oportunidades de independencia, en lugar de limitarse a supervisar o acompañar a los autodefensores.

Carga de trabajo

Mantener una carga de trabajo asignada de aproximadamente 5 a 7 autodefensores.

La carga de casos incluye:

¿Quién prosperará en este puesto?

Este puesto puede ser un buen lugar para alguien que:

Se requiere un título de grado de una universidad o colegio acreditado.

Los campos preferidos de grado incluyen, pero no se limitan a:

También se pueden considerar candidatos con títulos en otras disciplinas cuando demuestren experiencia profesional relevante y sustancial trabajando con personas neurodivergentes, personas con discapacidades del desarrollo o poblaciones relacionadas.

Educación Preferida

Se prefiere un máster, pero no es obligatorio.

Los títulos de posgrado relevantes pueden incluir:

La educación de posgrado es especialmente valorada cuando se combina con una sólida experiencia en servicio directo y una capacidad demostrada para traducir conocimientos profesionales en un apoyo práctico, neuroafirmativo y centrado en la persona.

Experiencia profesional

Los candidatos deben tener un mínimo de cinco años de experiencia profesional relevante trabajando con personas neurodivergentes, personas con discapacidades intelectuales o del desarrollo, poblaciones de salud conductual u otros entornos de apoyo relacionados.

Los candidatos fuertes demostrarán experiencia en varias de las siguientes áreas:

Esto no se considera un puesto de nivel inicial. Los candidatos deben estar preparados para organizar responsabilidades de forma independiente, gestionar una carga de trabajo asignada, comunicarse profesionalmente con las familias y los miembros del equipo, reconocer cuándo se necesita apoyo adicional y asumir la responsabilidad del seguimiento adecuado.

Compensación

Rango salarial: 58.000–72.000 dólares anuales

Es un puesto profesional a tiempo completo y asalariado.

El salario inicial dentro del rango establecido se determinará en función de la combinación de formación, experiencia directamente relevante, competencias profesionales demostradas, experiencia en gestión de casos, formación especializada y el nivel de responsabilidad que el candidato esté dispuesto a asumir al ser contratado.

Un candidato que cumpla con las cualificaciones mínimas puede entrar típicamente en la parte baja del rango, mientras que los candidatos que aporten educación avanzada, amplia experiencia directamente relacionada, credenciales especializadas, experiencia significativa en gestión de casos o liderazgo demostrado en servicios neurodesarrollativos o conductuales pueden considerarse hacia la parte superior del rango.

Se prefiere un máster y puede considerarse para determinar la colocación dentro del rango salarial; sin embargo, la educación por sí sola no determina la compensación. LEAPS tendrá en cuenta la trayectoria profesional completa del candidato y su capacidad demostrada para desempeñar con éxito las responsabilidades del puesto de Especialista en Programas de Neuroafirmación.

Expectativas profesionales

Se espera que los Especialistas en Programas de Neuroafirmación demuestren fiabilidad, profesionalidad, iniciativa, organización, comunicación sólida, límites profesionales adecuados y un seguimiento constante.

Este no es un puesto de soporte de nivel inicial.

Se confía en el Especialista una responsabilidad significativa sobre la calidad y continuidad de los servicios que se prestan a su carga de casos asignada.

Esperamos que los Especialistas sigan siendo curiosos, preparados, comprometidos, responsables, colaborativos y dispuestos a crecer.